رییس کل دادگستری آذربایجان شرقی گفت: نباید اجازه دهیم حتی یک واحد تولیدی تعطیل شود، اگر مشکلات واحدتولیدی به دلیل سو مدیریت باشد باید به صورت جداگانه به تخلفات مدیر خاطی رسیدگی شود.

به گزارش پایگاه خبری تحلیلی «نیک رو» به نقل از میزان، موسی خلیل الهی در آیین افتتاح کارخانه «پینارلبن تبریز» با اشاره به ابلاغ سند تحول قضائی کشور توسط رییس قوه قضائیه و تاکید مقام معظم رهبری بر این سند، اظهار داشت: سند تحول قضایی حاضر باتوجه به پشتوانه کار کارشناسی عظیم تنها یک برنامه عادی نبوده و سندی راهبردی بوده که در کنار آن برنامه‌های متعدد در حوزه‌های مختلف اجرا خواهد شد.

وی افزود: با اجرای سند توسعه قضایی تا سال ۱۴۰۲ شاهد تحول عظیمی در راستای حفظ حقوق عامه و اشخاص و آزادی‌های مشروط خواهیم بود.

رییس کل دادگستری آذربایجان شرقی با بیان اینکه از جمله راهبرد‌های ارائه شده در این سند حمایت از تولید و سرمایه گذاری‌های مشروع است، اضافه کرد: از زمان مدیریت آیت الله رییسی در خصوص مبارزه با مظاهر فساد، مفاسد اقصادی و حوزه اداری اتفاقات خوبی افتاده که از طریق رسانه‌ها به اطلاع مردم رسیده است.

وی ادامه داد: در کنار مبارزه با مظاهر فساد ایجاد زمینه برای تولید و اشتغال جزو برنامه‌های راهبردی قوه قضائیه بوده و بر این اساس ستاد اجرایی اقتصاد مقاومتی در دادگستری‌ها در استان تشکیل شده و با همکاری همه حوزه‌ها فعال بوده و جزو ستاد‌های موفق کشور است.

خلیل الهی با بیان اینکه تلاش داریم در جلوگیری از تعطیلی واحد‌های تولیدی و بیکاری کارگران و همچنین زمینه سازی برای اشتغال افراد جدید، نقش موثر ایفا کنیم، خاطرنشان کرد: عملا بیش از ۵۵ واحد تولیدی که تعدادی در شرف ورشکستگی بوند با مداخله و حمایت دادگستری استان آذربایجان شرقی به چرخه تولید بازگشته و در حال تولید و فعالیت هستند.

وی تشریح کرد: همچنین ۱۷ واحد تولیدی که متاسفانه ورشکست شده بودند با تلاش و مدیریت ستاد اجرایی اقتصاد مقاومتی در دادگستری استان مشکلاتشان حل شده و وارد چرخه تولید شده اند که از جمله این واحد‌ها کارخانه تولید لبنیات «پینارلبن» که به دلیل سو مدیریت از سال ۹۷ عملا به صورت مطلق تعطیل شده بود با تلاش دستگاه قضایی استان فعال شده و زمینه اشتغال ۵۰ نفر فراهم شد.

رییس کل دادگستری آذربایجان شرقی تاکید کرد: نباید اجازه دهیم حتی یک واحد تولیدی تعطیل شود هرچند شاید با مشکلات مدیریتی مواجه باشند، اگر مدیری تخلف کرد باید به صورت جداگانه به این موضوع رسیدگی کرده و با مدیر خاطی برخورد شود، اما نباید این مساله زمینه ساز تعطیلی واحد‌ها شود.